Kantoorontwerp
Bent u op zoek naar een op maat gemaakt interieurontwerp voor uw kantoor? Wilt u ervoor zorgen dat uw werkomgeving naadloos aansluit bij de behoeften van uw team?
Wonderfulday Design, gevestigd in Eindhoven, is een gerenommeerd architectenbureau dat gespecialiseerd is in interieurontwerp voor de zakelijke sector, waaronder kantoren, onderwijs- en zorginstellingen. Het bureau, opgericht in 2013 door Judith Muijtjens, is toegewijd aan het creëren van aangename en functionele werkomgevingen voor gebruikers van deze gebouwen. Elk ontwerp is uniek en volledig afgestemd op de specifieke behoeften van onze opdrachtgevers, omdat wij de gebruiker centraal stellen.
Met meer dan tien jaar ervaring heeft Judith een bijzondere ontwerpbenadering ontwikkeld waarbij de gebruiker altijd voorop staat: “Als architect en interieurontwerper richt ik me op het herinrichten van commerciële gebouwen, waaronder de vormgeving van werkplekken, innovatieve kantoorconcepten, onderwijsruimtes, ontvangstruimtes en diverse verblijfsruimtes. In mijn ontwerpproces staat de gebruiker van deze gebouwen altijd centraal. Ik streef ernaar om de identiteit, sfeer en beleving van de gebruiker te versterken in mijn ontwerp. Zonder de inbreng en invloed van de gebruiker zou mijn ontwerp niet tot stand komen. Elk project van mij kenmerkt zich door een diversiteit aan kleuren, materialen, vormen en de unieke wensen van de opdrachtgever of de gebruiker.”
Interieurontwerp kantoor
Het kantoor dient als een inspirerende en veelzijdige omgeving waar collega’s met elkaar kunnen samenkomen, ideeën kunnen uitwisselen en zelfs op de drukste dagen productief kunnen werken.
In mijn ontwerpproces betrek ik altijd de gebruikers van de kantoorruimtes om inzicht te krijgen in hun huidige werkgewoonten en om hun visie op de ideale werkplek in de toekomst te verzamelen.
Het ontwerpen van werkomgevingen draait om het vinden van de juiste balans, die afhankelijk is van het karakter en de identiteit van een bedrijf of organisatie. Voor een extravert commercieel bedrijf ziet deze balans er anders uit dan voor bijvoorbeeld een meer introvert, op technologie gericht IT-bedrijf. Tijdens het ontwerpproces van een kantoor of werkomgeving moeten al deze aspecten zorgvuldig worden afgewogen.
In de afgelopen twee decennia heb ik verschillende werkplekconcepten zien evolueren, zoals “het nieuwe werken 1.0 – 2.0,” “Workplace innovation,” “Activity Based,” “Hybride werken,” en vele andere. Elk concept bracht zijn eigen kenmerken met zich mee. In de jaren ’90 en ’00 werden deze concepten vaak gedreven door kostenbesparingen, waarbij kantoorruimtes werden geoptimaliseerd om vastgoedkosten te verminderen. Dit leidde tot de opkomst van kantoortuinen, totdat bleek dat medewerkers last kregen van de constante drukte en verstoring in deze open (vaak grijze) werkomgevingen.
Gelukkig is het besef bij de meeste bedrijven in de afgelopen jaren gegroeid dat dit niet de meest effectieve werkomgeving is. Langzamerhand begon men na te denken over een alternatieve benadering: hoe kunnen we een plezierige werkomgeving creëren die nog steeds aansluit bij de identiteit van ons bedrijf?
Vaak betekent dit niet minder kantoorruimte, maar juist meer, of het slim benutten van bestaande ruimte. Naast de gebruikelijke (flexibele) werkplekken is er vaak behoefte aan ruimtes waar medewerkers zich kunnen terugtrekken voor concentratie, rustig telefoneren of voor online vergaderingen.
Dankzij de COVID-19-pandemie heeft dit proces een vlucht genomen en is het bewustzijn van de voordelen van een gezonde en aangename werkomgeving sterk toegenomen. Bovendien zijn medewerkers nu gewend om op verschillende locaties te werken, zoals thuis of bij klanten voor externe afspraken. Het kantoor blijkt dan juist een aanvullende plek te zijn waar collega’s samenkomen en elkaar inspireren.